Echtes Miteinander · Vortrag über Vertrauen, Teamkultur und Beziehungskompetenz
Respekt, Präsenz, Vertrauen und gemeinsame Visionen sind Grundlage starker Teams und erfolgreicher Organisationen.
Impulsvortrag · 30 Minuten · plus Gespräch
In meinem Vortrag Echtes Miteinander verbinde ich Erkenntnisse aus der Teamentwicklung, der Kommunikationspsychologie und dem Human Design.
Ich zeige, wie echte Zusammenarbeit entsteht, wenn Menschen sich selbst kennen, Verantwortung übernehmen und Vertrauen lebendig gestalten.
So wird Beziehungskompetenz zu einer Haltung, die Orientierung und Stabilität schenkt, in Führung, Teamarbeit und Kundendialog.
Inhalt des Vortrags
Vertrauen und Offenheit im Team stärken
Beziehungsmuster erkennen und bewusst verändern
Praktische Impulse für Klarheit, Authentizität und emotionale
Echte Stabilität entsteht dort, wo Bewusstsein, Kommunikation und gegenseitiges Verständnis wachsen dürfen.
Ein kurzer Einblick, wie ich diese Themen vermittele:
Ihre Wertschätzung für den Vortrag
Der Vortrag kann als Impuls auf Schulungstagen, Führungskräfteklausuren oder Einstieg in die Teamentwicklung gebucht werden.
Die Wertschätzung richtet sich nach Umfang, Gruppengröße und Rahmen der Veranstaltung.
Gerne erstelle ich Ihnen ein individuelles Angebot.
Für Teilnehmende des Vortrags:
Wer sich innerhalb von drei Tagen nach dem Vortrag für ein Reading oder eine Einzelbegleitung entscheidet, erhält ein besonderes Kennenlernangebot.
Echtes Miteinander ist eine Haltung, die Vertrauen stärkt und Zusammenarbeit lebendig macht.